Creative Commons Polska

["Tomasz Ganicz" <polimerek AT gmail.com>]

W dniu 26 listopada 2008 17:29 użytkownik Jan. Winczorek
<Jan.Winczorek AT aster.pl> napisał:
>> Wreszcie odnosnie kwestii praw pracodawcow do tekstow naukowych - czy
>> rzeczywiscie tak jest? Jesli tak, to naukowcy zatrudnieni na etat
> nie
>> mogliby rozporzadzac zadna swoja publikacja.
>> Pozdrowienia,
>>
>> Alek Tarkowski
>>
>
> Wkraczamy na śliski teren...
>
> Art. 12 papip mówi, że "jeżeli umowa nie stanowi inaczej pracodawca,
> którego pracownik stworzył utwór w wyniku wykonywania obowiązków ze
> stosunku pracy, nabywa z chwilą przyjęcia utworu autorskie prawa
> majątkowe w granicach wynikających z celu umowy o pracę i zgodnego
> zamiaru stron".
>

No właśnie. Przy czym ew. kwestie sporne są zazwyczaj ustalane na
uczelniach i w instytutach naukowych w formie regulaminu, który
stanowi załącznik do umowy o pracę (podobnie jak ogólny regulamin
pracy i regulamin BHP). Ma się wybór - albo się podpisuje umowę z
całym dobrodziejstwem inwentarza, albo się idzie szukać pracy gdzie
indziej :-)

Tutaj jest np: tekst takiego regulaminu, który obowiązuje w mojej placówce:

http://www.cbmm.lodz.pl/res/Reg_ochr_wl_int.pdf


-- 
Tomek "Polimerek" Ganicz
http://pl.wikimedia.org/wiki/User:Polimerek
http://www.ganicz.pl/poli/
http://www.ptchem.lodz.pl/en/TomaszGanicz.html